Федеральное государственное бюджетное учреждение науки
«Санкт-Петербургский Федеральный исследовательский центр
Российской академии наук»

Вакансии и конкурсы на замещение должностей научных работников

Вакансии и конкурсы на замещение должностей научных работников


Дата опубликования: 29.03.2024

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – компьютерные и информационные науки.

  1. Лаборатория интегрированных систем автоматизации, СПИИРАН

  2. - 1.1 Младший научный сотрудник, 0.25 ставки

    Тематика исследования: анализ состояния человека с использованием методов компьютерного зрения и машинного обучения. - Поддержка принятия решений при моделировании сложных систем с использованием методов машинного обучения.

  3. Лаборатория прикладной информатики и проблем информатизации общества, СПИИРАН

  4. - 2.1 Старший научный сотрудник (наличие к.т.н.)

    Тематика исследования: синтаксически ориентированная обработка данных; регуляризация грамматик на основе их эквивалентных преобразований; разработка программного обеспечения, поддерживающего технологию обработки данных с помощью языков программирования, дискретные реактивные системы.

  5. Лаборатория речевых и многомодальных интерфейсов, СПИИРАН

  6. - 3.1. Научный сотрудник

    Тематика исследования: сбор и аннотирование баз данных малоресурсных языков России, грамматика прибалтийско-финских языков, корпусная лингвистика, исследование жестовой коммуникации и естественных жестовых языков

  7. Лаборатория речевых и многомодальных интерфейсов, СПИИРАН

  8. - 4.1 Старший научный сотрудник (наличие к.т.н.)

    Тематика исследования: компьютерная  паралингвистика с уклоном в задачи из медицинской области.

  9. Лаборатория речевых и многомодальных интерфейсов, СПИИРАН

  10. - 5.1 Старший научный сотрудник (наличие к.т.н.)

    Тематика исследования: интеллектуальный анализ видео- и аудиоинформации в различных условиях, а также исследование и разработка систем для синтеза реалистичных движений губ цифровых аватаров в соответствии с произносимой речью.

  11. Лаборатория интеллектуальных систем, СПИИРАН

  12. - 6.1 Главный научный сотрудник (наличие д.т.н.)

    Тематика исследования: автоматизация и информатизация больших сложных гетерогенных динамических систем, системный анализ и интеграция информационных ресурсов, инженерия знаний, интеллектуальные транспортные системы

  13. Лаборатория интеллектуальных систем, СПИИРАН

  14. - 7.1 Главный научный сотрудник (наличие д.т.н.)

    Методы и модели обработки информации, интеллектуальный анализ данных, методы стратегического планирования развития транспортно-логистической инфраструктуры

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – науки о Земле и смежные экологические науки.

  1. Лаборатория дистанционных методов геоэкологического мониторинга и геоинформатики, НИЦЭБ РАН – СПб ФИЦ РАН

  2. - 1.1 Старший научный сотрудник, 0,5 ставки (наличие к.г.н.)

    Проведение исследования Разработка принципов и методов ранжирования субъектов РФ по уровню антропогенной нагрузки. Изучение региональных закономерностей влияния природных и антропогенных воздействий на первичную продуктивность экосистем по данным дистанционного зондирования. Анализ потенциальных угроз нестационарных климатических возмущений в результате применения методов геоинжиниринга.

  3. Лаборатория методов реабилитации техногенных ландшафтов, НИЦЭБ РАН – СПб ФИЦ РАН

  4. - 2.1 Главный научный сотрудник (наличие д.б.н.)

    Тематика исследования: изучение процессов восстановления фундаментальных биологических процессов при различных видах загрязнения основных типов почв Северо-Запада РФ. Определение критических значений стрессовых факторов при антропогенном нарушении почв Северо-Запада РФ.

  5. Лаборатория методов реабилитации техногенных ландшафтов, НИЦЭБ РАН – СПб ФИЦ РАН

  6. - 3.1 Младший научный сотрудник

    Тематика исследования: исследование экологических параметров компонентов экосистем северо-западного региона России, подверженных антропогенным стрессовым нагрузкам, в целях выявления их допустимых и критических пороговых значений для разработки стратегий рационального природопользования и сохранения биоразнообразия.

Область исследований и разработок в научной области: сельскохозяйственные науки – прочие сельскохозяйственные науки.

Условия:

образование и обучение:

  • высшее образование – специалитет, магистратура (по соответствующему профилю (направлению) подготовки).;

опыт практической работы:

  • наличие ученой степени доктора (п. 1.7) и кандидата наук;

заработная плата:

  • должностной оклад:  главный научный сотрудник – 45 315 руб.,  старший научный сотрудник – 31 600 руб.,  научный сотрудник – 28 308 руб., младший научный сотрудник – 26 882 руб.;
  • выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

трудовой договор на определенный срок (срочный) до 5-ти лет;

полная занятость на территории работодателя.

 

Дата окончания приема заявок – 26.05.2024

Дата и место проведения конкурса – 29.05.2024, 14-я линия В.О., д. 39, г. СПб

 

p.s. Для участия в конкурсе, претендентам необходимо разместить на портале вакансий – ученые-исследователи.рф Заявку и Сведения о претенденте; для подтверждения достоверности сведений направить пакет документов согласно п. 29 Положения о порядке проведения конкурса на e-mail hr@iias.spb.sue.kochurina@iias.spb.su (с отметкой «Документы на конкурс»).

Для участия в конкурсе претенденты должны соответствовать ожидаемым показателям результативности труда научных работников
СПб ФИЦ РАН (Приложения к Положению…).


Дата опубликования: 19.04.2024

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – компьютерные и информационные науки.

  1. Руководство, СПб ФИЦ РАН

  2. - 1. Заместитель директора по научной работе, 0,25 ставки.

  3. Руководство, СПИИРАН

  4. - 2.1. Директор.

  5. Лаборатория информационных технологий в системном анализе и моделировании, СПИИРАН

  6. - 2.2.Ведущий научный сотрудник лаборатории информационных технологий в системном анализе и моделировании;

  7. Лаборатория проблем компьютерной безопасности, СПИИРАН

  8. - 2.3. Ведущий научный сотрудник лаборатории проблем компьютерной безопасности.

  9. Лаборатория автономных робототехнических систем, СПИИРАН

  10. - 2.4. Младший научный сотрудник лаборатории автономных робототехнических систем.

  11. Лаборатория технологий больших данных социокиберфизических систем, СПИИРАН

  12. - 2.5. Младший научный сотрудник лаборатории технологий больших данных социокиберфизических систем.

  13. Лаборатория дистанционных методов геоэкологического мониторинга и геоинформатики, НИЦЭБ РАН – СПб ФИЦ РАН

  14. - 3.2 Главный научный сотрудник лаборатории дистанционных методов геоэкологического мониторинга и геоинформатики, 0,5 ставки.

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – науки о Земле и смежные экологические науки.

  1. Руководство, НИЦЭБ РАН – СПб ФИЦ РАН

  2. - 3.1. Директор.

  3. Лаборатория географии и гидрологии, ИНОЗ РАН – СПб ФИЦ РАН

  4. - 4.1.1. Старший научный сотрудник лаборатории географии и гидрологии, 0,5 ставки .

  5. Лаборатория географии и гидрологии, ИНОЗ РАН – СПб ФИЦ РАН

  6. - 4.1.2. Младший научный сотрудник лаборатории географии и гидрологии, 0,5 ставки.

  7. Лаборатория математических методов моделирования, ИНОЗ РАН – СПб ФИЦ РАН

  8. - 4.3. Старший научный сотрудник лаборатории математических методов моделирования, 0,5 ставки.

Область исследований и разработок в научной области: сельскохозяйственные науки – прочие сельскохозяйственные науки.

  1. Руководство, СЗЦППО – СПб ФИЦ РАН

  2. - 5.1. Директор.

  3. Новгородский научно-исследовательский институт сельского хозяйства - филиал, Новгородский НИИСХ – филиал СПб ФИЦ РАН

  4. - 6.1. Директор.

Условия:

образование и обучение:

  • высшее образование – специалитет, магистратура (по соответствующему профилю (направлению) подготовки).;

опыт практической работы:

  • наличие ученой степени доктора (п.п. 1,2.1,2.2,3.1) и кандидата (п.п. 6.1, 4.3, 4.2, 4.1.1) наук;

заработная плата:

  • должностной оклад: заместитель директора по научной работе - 103 000 руб.,  директор (обособленного структурного подразделения/филиала) - 47 500 руб., ведущий научный сотрудник – 41 475  руб., старший научный сотрудник – 30 300 руб., младший научный сотрудник – 26 882 руб.;
  • выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

трудовой договор на определенный срок (срочный) до 5-ти лет;

полная занятость на территории работодателя.

 

Дата окончания приема заявок – 18.06.2024

Дата и место проведения конкурса – 21.06.2024, 14-я линия В.О., д. 39, г. СПб

 

p.s. Для участия в конкурсе, претендентам необходимо разместить на портале вакансий – ученые-исследователи.рф Заявку и Сведения о претенденте; для подтверждения достоверности сведений направить пакет документов согласно п. 29 Положения о порядке проведения конкурса на e-mail  e.kochurina@iias.spb.su (с отметкой «Документы на конкурс»).

Для участия в конкурсе претенденты должны соответствовать ожидаемым показателям результативности труда научных работников
СПб ФИЦ РАН (Приложения к Положению…).


Дата опубликования: 19.04.2024

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – компьютерные и информационные науки.

Область исследований и разработок в научной области: естественные науки – науки о Земле и смежные экологические науки.

Область исследований и разработок в научной области: сельскохозяйственные науки – прочие сельскохозяйственные науки.

Условия:

образование и обучение:

  • высшее образование – специалитет, магистратура (по соответствующему профилю (направлению) подготовки).;

опыт практической работы:

  • наличие ученой степени доктора (п.п. 1.2.1, 1.4, 1.5.2, 2.1) и кандидата (п.п. 1.2.2, 1.3, 1.5.1, 3) наук;

заработная плата:

  • должностной оклад: доцент – 32 400 руб., профессор – 41 200руб., заведующий лабораторией – 41 300 руб., главный научный сотрудник – 41 300 руб., ведущий научный сотрудник – 37 800 руб., старший научный сотрудник – 30 300 руб., младший научный сотрудник – 24 500 руб.;
  • выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

трудовой договор на определенный срок (срочный) до 5-ти лет;

полная занятость на территории работодателя.

 

Дата окончания приема заявок – 06.03.2022

Дата и место проведения конкурса – 10.03.2022, 14-я линия В.О., д. 39, г. СПб

 

p.s. Для участия в конкурсе, претендентам необходимо разместить на портале вакансий – ученые-исследователи.рф Заявку и Сведения о претенденте; для подтверждения достоверности сведений направить пакет документов согласно п. 29 Положения о порядке проведения конкурса на e-mail hr@iias.spb.sue.kochurina@iias.spb.su (с отметкой «Документы на конкурс»).

Для участия в конкурсе претенденты должны соответствовать ожидаемым показателям результативности труда научных работников
СПб ФИЦ РАН (Приложения к Положению…).